Записи: развитие сотрудников

Интервью с COO TemplateMonster Дмитрием Курикшей

Дмитрий Курикша
Интервью с Дмитрием Курикшей - COO TemplateMonster, фаундером и CEO MotoCMS, MotoPress и Defrozo.

Мы поговорили с Дмитрием о карьере менеджера в IT, обучении и развитии менеджерских компетенций, управлении этими процессами, сложностях и подводных камнях, и о том, нужно ли IT-менеджерам MBA).

ДК — Дмитрий Курикша, ЛГ — Лилия Грабовская, ВБ — Виктория  Бузник

Читать полностью 0 Апрель 28, 2017

Давайте перестанем называть это “soft skills”

Soft skills
Сет Годин опубликовал на Medium статью о том, почему нам стоит прекратить называть это "soft" навыками и действовать так, будто они вторичны и необязательны. Мы принимаем кадровые решения основываясь на профессиональных навыках, хотя именно сложно измеримые личные навыки и качества, в конечном счете, определяют успех или провал компании. Не пора ли что-то менять?

Давайте перестанем называть их “soft skills”.

Они может и “skills”, но не “soft”.

Ссылка: Восемь моделей обучения, тормозящих развитие бизнеса

Статья известного эксперта в области бизнес-образования Галины Сартан посвящена взгляду на корпоративное обучение в сегодняшних условиях.

Рынок кадров в области HR застыл, люди на этих должностях практически не меняются, они затаились в ожидании. Те, кого все же уволили, оставили после себя своих заместителей – последователей привычных технологий.
Интересно пронаблюдать, как меняющаяся среда не вносит изменений в работу центров обучения. Казалось бы, именно эти подразделения должны меняться и перестраиваться в первую очередь. Так вот нет! Возможно, это дань традиции образования общества в целом. Известно, что именно институты образования меняются в странах в последнюю очередь, до последней минуты охраняя свои традиции.

Читать полностью 0 Октябрь 15, 2015

Ссылка: Чего хотят талантливые сотрудники

Сеть LinkedIn для своего исследования привлекла более 18000 работников из 26 стран мира. Такой широкий обзор сотрудников может пролить свет на отношение профессионалов к поиску работы, степени удовлетворённости работой и оценке карьеры.

Читать полностью 0 Июль 22, 2014
Обратная связь