Рубрика: HR-бренд

Про маркетинг для HR по-простому и немного про чудеса

Про маркетинг в HR по-простому и немного про чудеса.
Статья посвящена использованию основных инструментов маркетинга в HR.

Где исчезает маркетинг и начинается упрямое отрицание реальности? Основы маркетинговых практик в HR, как инструменты создания HR-бренда.

Читать полностью 0 Сентябрь 5, 2017

Почему ваше EVP это ещё не ваш HR-бренд

Ценностное предложение работодателя (EVP)

 

Ценностное предложение работодателя (EVP), как и многие другие вещи, является элементом вашего бренда работодателя, но это не весь бренд работодателя.

Кажется, об этом нужно сказать отдельно.

15 основных направлений развития HR-бренда, о которых вы должны знать. Часть 2.

Стратегия развития HR-бренда

В этой статье приведен список из 15 основных направлений работы с брендом работодателя, которые помогут вам в вашей работе. Конечно, не всё из перечисленного может быть достигнуто сразу, но понимание этих тенденций в области HR-брендинга позволит вам сосредоточиться в правильном направлении в области, которая приобретает все большее значение для компаний по всему миру, и которая будет продолжать оспаривать существование традиционных отдельных функциональных подразделений, таких как HR, маркетинг и PR в течение следующих лет.

Кандидаты ненавидят ваш фальшивый карьерный сайт

Как нанять правильных людей
Статья об основных аспектах, которые нужно учесть при ребрендинге карьерного сайта для усиления HR-бренда компании

Кандидаты могут чувствовать запах фальшивой истории компании за километр. Вы пересмотрели и обновили свой карьерный сайт?

15 основных направлений развития HR-бренда, о которых вы должны знать. Часть 1.

Стратегия развития HR-бренда

В этой статье приведен список из 15 основных направлений работы с брендом работодателя, которые помогут вам в вашей работе. Конечно, не всё из перечисленного может быть достигнуто сразу, но понимание этих тенденций в области HR-брендинга позволит вам сосредоточиться в правильном направлении в области, которая приобретает все большее значение для компаний по всему миру, и которая будет продолжать оспаривать существование традиционных отдельных функциональных подразделений, таких как HR, маркетинг и PR в течение следующих лет.

Стратегическое развитие HR-бренда

HR-бренд

Существует множество толкований понятия HR-бренд (или бренд работодателя) и его влияния на эффективность бизнеса.

Давайте внесём некоторую ясность на эту тему!

Обратная связь