Рубрика: Разное

Данные говорят о том, что культура, ценности и карьера являются крупнейшими драйверами HR-бренда.

HR-бренд
Мы в компании Deloitte сделали подробный анализ данных более чем 6000 компаний и 2,2 миллиона сотрудников, собранных на сайте Glassdoor, и хотели бы поделиться несколькими важными результатами.

Если рассматривать ответы на вопрос “рекомендуете ли вы свою компанию как хорошее место для работы?” как показатели лояльности к бренду всех этих сотрудников, безусловно, самым сильным фактором, связанным с брендом работодателя, являются “культура и ценности”.

Данные — не враг в найме

Данные - не враг в найме
Как данные тестирования кандидатов могут помочь в более точном отборе и найме

В отношении данных и искусственного интеллекта всегда было много страха и колебаний, особенно когда речь заходит о включении их в процесс найма.

AI, робототехника и автоматизация: место человека в этом цикле. Глава 8 из отчета компании Deloitte “Global Human Capital Trends 2018”

AI, робототехника и автоматизация: место человека в этом цикле
Поскольку ИИ и другие передовые технологии проникают на рабочее место, навыки, такие как критическое мышление, креативность и решение проблем, приобретают все большее значение. Ведущие компании признают, что эти технологии наиболее эффективны, когда они дополняют людей, а не заменяют их.

Поскольку AI и другие передовые технологии проникают на рабочее место, навыки, такие как критическое мышление, креативность и решение проблем, приобретают все большее значение. Ведущие компании признают, что эти технологии наиболее эффективны, когда они дополняют людей, а не заменяют их.

Почему мы все должны практиковать эмоциональную первую помощь

Психологическое здоровье
Мы пойдем к врачу, если почувствуем грипп или боль в какой-то части тела. Почему мы не обращаемся к профессионалу, когда чувствуем эмоциональную боль: чувство вины, утрату, одиночество? Слишком многие из нас имеют дело с распространенными проблемами психологического здоровья, говорит Гай Винч. Но мы не заботимся об этом. Гай объясняет необходимость практики эмоциональной гигиены - той же степени заботы о наших эмоциях, наших умах, с которой мы заботимся о наших телах.
Читать полностью 0 Март 9, 2018

Когда customer experience начинается с собственного офиса

customer journeys
Чтобы лучше обслуживать конечных клиентов, начните со своих сотрудников.

Милосердие, как говорится, начинается с собственного дома. То же самое относится к клиентам.

С новым 2018 годом!

С Новым годом!
Дорогие читатели и подписчики блога talent-management.com.ua!
Спасибо, что вы были с нами в 2017! Мы пишем, переводим и адаптируем все наши материалы для вас. И, надеемся, все, что мы делали в этом году, было вам интересно и полезно. Веселых праздников, счастливого Нового года!
Увидимся в 2018-ом!
Читать полностью 0 Декабрь 31, 2017

Новая мощь сотрудничества. Говард Рейнголд на TED

Говард Рейнголд на TED
TED-лекция крупнейшего социолога, автора "Умной толпы" Говарда Рейнголда

Автор знаменитой «Умной толпы», человек, который впервые предсказал и описал такое явление как смартмоб, Говард Рейнголд делится своими идеями по поводу меняющейся общественной парадигмы

Читать полностью 0 Декабрь 15, 2017

Больше, чем ощущения: десять дизайн-практик для обеспечения ценности бизнеса

Больше, чем ощущения: десять дизайн-практик для обеспечения ценности бизнеса
Как дизайн-мышление позволяет лучшим компаниям быть впереди — 10 лучших практик для обеспечения ценности бизнеса от MсKinsey

Поскольку дизайн-мышление приближается к 50-летию со дня рождения, многие компании пытаются реализовать ценность этого подхода. Те, кто преуспевают в этом, часто следуют десяти лучшим практикам.

Обратная связь